LIDERAZGO INCÓMODO con Mario Elsner
Mario Elsner | Líder INCÓMODO, BUSINESS GAME CHANGERS, Mario Elsner
𝗡𝗮𝗱𝗶𝗲 𝗻𝗼𝘀 𝗲𝗻𝘀𝗲ñó 𝗮 𝗲𝘀𝘁𝗮𝗿 𝗮 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼. Nos enseñaron a trabajar duro, a resolver problemas y a convertirnos en expertos. Pero cuando llegó el momento de liderar personas, delegar, tomar decisiones difíciles o enfrentar conflictos, muchos tuvimos que aprender sobre la marcha. Soy Mario Elsner. Después de más de 25 años liderando equipos y negocios en empresas globales, descubrí algo incómodo: la mayoría de los líderes no se rompen por falta de talento. Se rompen intentando cargar con todo. 𝙇𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙯𝙜𝙤 𝙄𝙣𝙘ó𝙢𝙤𝙙𝙤 es un espacio para hablar de las verdades que pocos se atreven a decir sobre liderazgo y negocios. Sin teatro corporativo. Sin recetas de moda. Sin liderazgo de fantasía. Aquí encontrarás historias reales y aprendizajes de campo para generar resultados sin convertirte en el cuello de botella de tu organización. 𝗦𝗲𝗿 𝗶𝗻𝗰ó𝗺𝗼𝗱𝗼 𝗲𝘀 𝗲𝗹 𝗻𝘂𝗲𝘃𝗼 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼. Únete al Movimiento. 📧 Conferencias, talleres y consultoría DUAL™: [ Mario.elsner@bgchangers.com ] Ú𝗻𝗲𝘁𝗲 𝗮𝗹 𝗠𝗼𝘃𝗶𝗺𝗶𝗲𝗻𝘁𝗼 𝘆 𝗥𝗲𝘃𝗼𝗹𝘂𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝗺𝗼𝘀 𝗲𝗹 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼
𝗡𝗮𝗱𝗶𝗲 𝗻𝗼𝘀 𝗲𝗻𝘀𝗲ñó 𝗮 𝗲𝘀𝘁𝗮𝗿 𝗮 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼. Nos enseñaron a trabajar duro, a resolver problemas y a convertirnos en expertos. Pero cuando llegó el momento de liderar personas, delegar, tomar decisiones difíciles o enfrentar conflictos, muchos tuvimos que aprender sobre la marcha. Soy Mario Elsner. Después de más de 25 años liderando equipos y negocios en empresas globales, descubrí algo incómodo: la mayoría de los líderes no se rompen por falta de talento. Se rompen intentando cargar con todo. 𝙇𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙯𝙜𝙤 𝙄𝙣𝙘ó𝙢𝙤𝙙𝙤 es un espacio para hablar de las verdades que pocos se atreven a decir sobre liderazgo y negocios. Sin teatro corporativo. Sin recetas de moda. Sin liderazgo de fantasía. Aquí encontrarás historias reales y aprendizajes de campo para generar resultados sin convertirte en el cuello de botella de tu organización. 𝗦𝗲𝗿 𝗶𝗻𝗰ó𝗺𝗼𝗱𝗼 𝗲𝘀 𝗲𝗹 𝗻𝘂𝗲𝘃𝗼 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼. Únete al Movimiento. 📧 Conferencias, talleres y consultoría DUAL™: [ Mario.elsner@bgchangers.com ] Ú𝗻𝗲𝘁𝗲 𝗮𝗹 𝗠𝗼𝘃𝗶𝗺𝗶𝗲𝗻𝘁𝗼 𝘆 𝗥𝗲𝘃𝗼𝗹𝘂𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝗺𝗼𝘀 𝗲𝗹 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼
E#123.-Cómo ser mejor líder: aprende a ESCUCHAR otras ideas aunque tengas años de experiencia | ¿Y si sí?
Episodios
En este video quiero mostrarte uno de los errores más peligrosos que cometemos los líderes cuando acumulamos experiencia: empezar a creer que, porque algo nos funcionó durante años, necesariamente tiene que seguir funcionando. Vamos a hablar de cómo ser mejor líder, aprender a escuchar a tu equipo, aceptar nuevas ideas y tomar mejores decisiones sin permitir que nuestro ego nos cierre oportunidades. Porque hay algo curioso que descubrí después de tantos años como directivo: mientras más experiencia tenemos, más fácil resulta encontrar razones para explicar por qué una idea no va a funcionar. Alguien propone algo diferente y automáticamente respondemos: «Eso ya lo intentamos», «Así no funciona este negocio» o «Créeme, yo sé cómo se hacen las cosas». Pero ¿qué pasaría si, antes de descartar esa idea, te hicieras una pregunta completamente diferente? ¿Y si sí? En este episodio quiero compartirte por qué esa pregunta puede transformar tu forma de liderar, desarrollar equipos y resolver problemas que llevas años enfrentando de la misma manera. Y antes de empezar, dime algo en los comentarios: ¿alguna vez rechazaste una idea porque estabas seguro de que no funcionaría y después descubriste que estabas equivocado? 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗣𝗥𝗢𝗚𝗥𝗔𝗠𝗔 𝗗𝗘 𝗟𝗜𝗗𝗘𝗥𝗔𝗭𝗚𝗢 𝗜𝗡𝗖Ó𝗠𝗢𝗗𝗢 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. https://marioelsner.com/ 💬 𝗟𝗹𝗲𝘃𝗮 𝗟𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗜𝗻𝗰ó𝗺𝗼𝗱𝗼™ 𝗮 𝘁𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 👉🏻 wa.me/525554968376 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 📘 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante”👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
En este nuevo EXPEDIENTE vamos a analizar el caso de Aleco Irarragorri y una de las decisiones más difíciles que enfrentan las empresas familiares: ¿cómo saber si la siguiente generación está realmente preparada para tomar el control del negocio? Porque detrás del relevo generacional, la sucesión empresarial y los cambios de liderazgo existe una pregunta que pocos empresarios se atreven a hacerse: ¿estamos eligiendo al mejor preparado o simplemente al siguiente de la familia? Y para entenderlo vamos a entrar en un mundo donde se mezclan millones de dólares, fútbol mexicano, poder, negocios familiares y decisiones que pueden cambiar el futuro de una organización. Porque cuando hablamos de equipos como Santos Laguna y de las responsabilidades que asumen nuevas generaciones de directivos, no solamente estamos hablando de fútbol. Estamos hablando de cómo se construye una carrera, cómo se gana autoridad y qué significa estar preparado para dirigir. En este episodio vamos a investigar qué podemos aprender del caso Aleco Irarragorri sobre liderazgo empresarial, sucesión familiar, preparación de nuevos directores y los riesgos de confundir confianza con capacidad. Porque heredar un apellido puede abrirte una puerta, pero eso no responde la pregunta más importante: ¿qué necesitas demostrar para ganarte el derecho de liderar? Y antes de empezar quiero preguntarte algo: si fueras dueño de una empresa, ¿preferirías entregarle la dirección a tu hijo o a un profesional con más experiencia? Te leo en los comentarios, porque esta discusión va mucho más allá del fútbol. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗣𝗥𝗢𝗚𝗥𝗔𝗠𝗔 𝗗𝗘 𝗟𝗜𝗗𝗘𝗥𝗔𝗭𝗚𝗢 𝗜𝗡𝗖Ó𝗠𝗢𝗗𝗢 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. https://marioelsner.com/ 💬 𝗟𝗹𝗲𝘃𝗮 𝗟𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗜𝗻𝗰ó𝗺𝗼𝗱𝗼™ 𝗮 𝘁𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 👉🏻 wa.me/525554968376 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 📘 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante”👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗣𝗥𝗢𝗚𝗥𝗔𝗠𝗔 𝗗𝗘 𝗟𝗜𝗗𝗘𝗥𝗔𝗭𝗚𝗢 𝗜𝗡𝗖Ó𝗠𝗢𝗗𝗢 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. https://marioelsner.com/ 💬 𝗟𝗹𝗲𝘃𝗮 𝗟𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗜𝗻𝗰ó𝗺𝗼𝗱𝗼™ 𝗮 𝘁𝘂 𝗲𝗺𝗽𝗿𝗲𝘀𝗮 👉🏻 wa.me/525554968376 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 📘 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante”👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Cómo tomar DECISIONES DIFÍCILES bajo presión: errores de liderazgo que pueden costarte caro En este video voy a mostrarte los errores que incluso buenos líderes cometen cuando tienen que tomar decisiones difíciles bajo presión y cómo evitar que una mala decisión termine convirtiendo un problema manejable en una crisis mucho mayor. Porque cuando el negocio se complica, los resultados caen o tienes poco tiempo para decidir, ocurre algo peligroso: queremos actuar rápido para sentir que tenemos el control. Y justamente ahí aparecen decisiones que después cuestan dinero, talento, clientes o meses enteros tratando de corregirlas. Vamos a hablar de cómo tomar mejores decisiones en una crisis, cómo liderar bajo presión y qué hacer cuando ninguna de las opciones parece buena. No desde la teoría, sino desde errores que yo también cometí y que me hubiera gustado entender mucho antes. Y mientras ves el video quiero preguntarte algo: ¿cuál ha sido la decisión más difícil que te ha tocado tomar como líder o dueño de negocio? Te leo en los comentarios. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
En este video quiero explicarte por qué a veces le caes mal a la gente simplemente por decir lo que piensas y, sobre todo, por qué en el trabajo algunas personas deciden atacarte a ti mientras parecen respetar, tolerar o incluso quedar bien con alguien que hace cosas mucho peores. Porque seguramente lo has vivido: cuestionas algo, dices una verdad incómoda o simplemente no juegas a quedar bien con todos y, de pronto, eres tú “el problemático”. Mientras tanto, hay personas con más poder, dinero, contactos o influencia a las que nadie parece querer enfrentarse. Y aunque parezca absurdo, detrás de ese comportamiento existe una lógica que explica muchos conflictos laborales, compañeros tóxicos y juegos de poder que vemos todos los días en las empresas. En este video te voy a contar una historia que durante años me hizo preguntarme: “¿por qué fueron contra esta persona si el verdadero problema era otra?” Y cuando entendí el efecto del Rival Más Débil, muchas cosas empezaron a tener sentido. Así que si alguna vez te has preguntado “¿por qué le caigo mal a la gente si simplemente digo lo que pienso?”, quédate, porque quizá el problema no sea solamente que seas incómodo… sino lo que los demás creen que les costará enfrentarse contigo. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
En este video vamos a analizar la historia de Salt Bae y tres errores de liderazgo que cualquier empresario, gerente o líder puede terminar cometiendo cuando llegan el éxito, el poder y el ego. Porque detrás de las polémicas, las críticas y los problemas que enfrentó su imperio hay una lección mucho más grande sobre liderazgo, cultura, equipos y lo peligroso que puede ser construir un negocio que depende demasiado de una sola persona. Salt Bae consiguió algo que muy pocos empresarios logran: convirtió un gesto de segundos en una marca reconocida en todo el mundo. Restaurantes llenos, celebridades, millones de seguidores y una imagen que parecía valer millones. Pero hay una pregunta mucho más interesante que cómo llegó hasta ahí: ¿qué pasa cuando la persona que construyó la marca empieza a convertirse en el mayor problema de su propio negocio? Quédate hasta el tercer error, porque para mí es el más peligroso y, paradójicamente, también es el más fácil de cometer cuando empiezas a tener éxito. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
En este video quiero mostrarte cómo ser mejor líder identificando esas prácticas de liderazgo tóxico que muchos aprendimos en la Escuela Jurásica y que, aunque hoy nos parezcan absurdas, seguimos repitiendo sin darnos cuenta cuando controlamos demasiado, confundimos autoridad con puesto o creemos que exigir resultados nos da permiso para desgastar a las personas. Te voy a contar qué pasó aquel día, pero sobre todo qué aprendí después de años dirigiendo equipos y por qué creo que estamos viviendo el fin de una forma de liderar que funcionó durante décadas, pero que hoy ya no alcanza. Esa es justamente la diferencia entre seguir liderando como nos enseñaron o atrevernos a practicar un Liderazgo Incómodo. Y antes de empezar quiero preguntarte algo: ¿cuál fue la práctica más jurásica que viviste con un jefe y que juraste que jamás repetirías cuando te tocara liderar? Déjamela en los comentarios, porque sospecho que entre todos podríamos llenar un museo completo. 🦖 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
¿Y si eso que llevas meses llamando compromiso en realidad ya es desgaste? En este video quiero mostrarte cómo evitar el burnout laboral, reconocer las señales de agotamiento y estrés en el trabajo y entender por qué muchos gerentes y líderes terminamos confundiendo trabajar más, estar disponibles todo el tiempo y cargar con todos los problemas del equipo con ser personas comprometidas. Porque cuando lideras bajo presión es muy fácil cruzar esa línea sin darte cuenta. Empiezas queriendo dar resultados, terminas trabajando de más, dejando de poner límites y agotándote mientras intentas motivar a un equipo que probablemente también está cansado. Vamos a hablar de cómo liderar sin agotarte, poner límites, manejar la presión y construir un sistema de liderazgo que permita obtener resultados sin convertir el burnout en una medalla de compromiso. Y antes de empezar quiero preguntarte algo: ¿en tu empresa todavía se reconoce al que más se desgasta como “el más comprometido”? Te leo en los comentarios. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario "SER INCÓMODO ES EL NUEVO LIDERAZGO" Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
¿Y si trabajar más fuera exactamente la razón por la que todavía no te promueven? En este video quiero mostrarte por qué trabajar más no te convierte en director, cuál es el error que mantiene estancados a muchos gerentes con enorme talento y qué empiezan a hacer diferente las personas que dejan de ser indispensables para operar y se vuelven indispensables para dirigir. Durante muchos años yo también creí que crecer profesionalmente significaba resolver más problemas, trabajar más horas y convertirme en la persona que todos buscaban. Lo que no entendía era que, mientras más indispensable me volvía para la operación, más difícil era que alguien me sacara de ahí para dirigir algo más grande. Antes de empezar quiero hacerte una pregunta: ¿alguna vez has sentido que trabajas más que otros, pero alguien más termina llevándose la promoción? Cuéntamelo en los comentarios, porque esa respuesta puede explicar mucho más de lo que imaginas. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay un momento en la vida de todo líder en el que descubre que ser buena persona ya no es suficiente. Alguien cuestiona una decisión, otro desafía un límite y, de pronto, aparece una duda que nadie nos enseñó a resolver: ¿cómo mantengo el respeto de mi equipo sin convertirme en un jefe autoritario? La mayoría responde intentando controlar más. Corrige todo, interviene en todo y trata de demostrar quién tiene la autoridad. Lo irónico es que, mientras más intenta imponer respeto, más difícil se vuelve liderar a las personas que más lo desafían. En este video quiero compartirte cómo manejar personas difíciles, poner límites sin culpa y conservar el respeto de tu equipo sin perder cercanía. Porque el verdadero liderazgo no consiste en demostrar quién manda, sino en lograr que las personas quieran seguirte incluso cuando tienen que escuchar un no. Y antes de empezar, quiero leerte en los comentarios: ¿qué ha sido más difícil para ti como líder, poner límites o manejar personas difíciles? Si conoces a alguien que hoy está viviendo exactamente ese reto, compártele este video. Tal vez sea la conversación que necesitaba escuchar 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay una confesión que llevo años queriendo hacer. Durante mucho tiempo pensé que si leía los mejores libros de liderazgo, automáticamente me convertiría en un mejor director. Estudié a los autores más reconocidos, llené mis libreros de teoría y estaba convencido de que, si algo había funcionado en las mejores empresas del mundo, también funcionaría en Latinoamérica. Me equivoqué. No porque los libros estuvieran mal, sino porque cometí un error que muchos líderes siguen cometiendo: asumir que las personas, la cultura y la forma de liderar funcionan igual en cualquier país. Y fue la calle, los errores y la experiencia dirigiendo equipos en Latinoamérica los que me enseñaron lo que ningún libro podía explicarme. En este video quiero compartirte esa lección. No para que dejes de leer, sino para que aprendas a convertir la teoría en liderazgo real. Porque un buen líder no copia recetas… aprende a adaptarlas a la realidad de las personas que tiene enfrente. Y quiero preguntarte algo: ¿alguna vez un libro te dijo una cosa, pero la realidad te obligó a hacer exactamente lo contrario? Te leo en los comentarios. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay una mentira que muchos líderes descubren demasiado tarde. Creen que los mejores colaboradores son los más obedientes, los que nunca cuestionan y los que siempre dicen que sí. Pero, después de muchos años dirigiendo equipos, descubrí exactamente lo contrario. Las personas con más talento suelen hacer más preguntas, desafiar las ideas, proponer caminos diferentes y, muchas veces, parecer las más difíciles de dirigir. El problema es que muchos líderes confunden criterio con rebeldía y terminan apagando justo a quienes podían llevar al equipo al siguiente nivel. En este video vamos a hablar de cómo liderar personas de alto desempeño, por qué los mejores empleados suelen ser los más incómodos y cuál es el error que hace que muchas empresas pierdan a su mejor talento sin siquiera darse cuenta. Y antes de empezar, quiero hacerte una pregunta: ¿alguna vez el colaborador que más te retó terminó siendo el que más aportó? Cuéntamelo en los comentarios. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay una mentira que lleva décadas destruyendo carreras profesionales. Nos hicieron creer que primero necesitábamos un puesto para poder liderar, que el respeto venía con el cargo y que la influencia aparecía el día que alguien nos nombrara jefes. Por eso millones de personas siguen esperando un ascenso para empezar a hacer algo que podrían hacer desde hoy. En este video voy a demostrarte por qué esa idea está frenando a profesionales con muchísimo talento y cómo los líderes que dejan huella no empiezan cuando reciben un título, sino mucho antes. Porque el puesto puede darte autoridad… pero jamás te convertirá en líder. Y antes de empezar, quiero hacerte una pregunta: ¿conoces a alguien que tenga un gran puesto, pero que nadie quiera seguir? Déjamelo en los comentarios y comparte este video con esa persona que sigue esperando un ascenso para empezar a líder 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hace años trabajabas con ellos. Te sentabas en la misma mesa, te quejabas de las mismas cosas y probablemente hasta salían juntos después del trabajo. Y un día te promovieron. Lo que nadie te dijo es que el verdadero reto no era el nuevo puesto. Era descubrir cómo liderar a personas que antes te veían como uno más del equipo. Porque quieres que te respeten, pero tampoco quieres convertirte en el jefe autoritario que siempre criticabas. Quieres poner límites, pero te preocupa caer mal. Quieres liderar, pero sigues actuando como si necesitaras la aprobación de todos. Si alguna vez te has preguntado cómo ganar respeto como líder cuando antes eras parte del grupo, este video es para ti. Y antes de empezar, dime algo en los comentarios: ¿qué fue lo más difícil cuando te tocó dirigir a personas que antes eran tus compañeros? 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
¿𝗬 𝘀𝗶 𝘁𝘂 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼 𝗻𝗼 𝗲𝘀𝘁𝘂𝘃𝗶𝗲𝗿𝗮 𝗱𝗲𝘀𝗺𝗼𝘁𝗶𝘃𝗮𝗱𝗼? ¿Y si el verdadero problema fuera que todos los días tienen que sobrevivir a procesos inútiles, reuniones innecesarias y burocracia que nadie se atreve a cuestionar? Muchos líderes creen que el problema es la actitud de las personas. Intentan motivar más, presionar más o capacitar más. Pero la realidad es que incluso los mejores colaboradores terminan agotándose cuando trabajan dentro de sistemas que les hacen perder tiempo, energía y sentido de propósito. En este video vamos a hablar de esos procesos que nadie cuestiona, que parecen normales porque siempre han estado ahí, pero que poco a poco están desgastando a tu equipo, frenando los resultados y convirtiendo el trabajo en una carga innecesaria. Porque antes de preguntarte cómo motivar más a tu gente, tal vez deberías preguntarte algo más incómodo: ¿Qué parte de tu sistema está apagando a las personas que contrataste para brillar? 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si tu equipo te pregunta todo, no es porque no sepan pensar… es porque los entrenaste para no hacerlo. Cada vez que corriges demasiado rápido, cada vez que respondes todas las preguntas y cada vez que intervienes antes de que se equivoquen, estás enviando un mensaje silencioso: “yo pienso por ustedes”. Y poco a poco, personas inteligentes empiezan a comportarse como si no tuvieran criterio. En este video voy a mostrarte por qué la corrección constante destruye la autonomía, cómo identificar si ya convertiste a tu equipo en dependiente sin darte cuenta y qué hace realmente un líder que desarrolla criterio en lugar de fabricar obediencia. Porque si hoy eres el cuello de botella de todo… no es casualidad. Y sí, probablemente no te va a gustar lo que vas a escuchar. Quédate. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si quieres ser mejor líder pero estás cansado o en Burnout… este mensaje es para ti. Porque tal vez no es el trabajo lo que te está agotando. No son las horas. No son las metas. No es tu equipo. Lo que te está desgastando es que estás liderando sin sistema. Cuando no tienes un sistema de liderazgo claro, cada problema se vuelve urgente, cada conflicto te drena energía y cada meta bajo presión te empuja a controlar más y guiar menos. Y poco a poco empiezas a confundir autoridad con liderazgo, exigencia con dirección, resultados con desgaste. En este video vamos a hablar de cómo ser mejor líder sin burnout, cómo evitar el desgaste bajo presión y por qué el verdadero error no es trabajar mucho, sino liderar sin estructura. Porque cuando construyes un sistema, el trabajo no desaparece… pero el agotamiento sí cambia. Si estás listo para dejar de sobrevivir como gerente y empezar a liderar con intención, quédate. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay algo raro pasando dentro de muchas empresas… y casi nadie lo quiere decir en voz alta. Cada vez hay más líderes aterrados de incomodar. Gente que suaviza todo. Que evita conversaciones difíciles. Que confunde paz con salud. Y que prefiere verse “correcta” antes que decir lo que realmente piensa. Lo más peligroso no es eso. Lo más peligroso… es que el sistema está promoviendo a esa gente. En este episodio hablamos de cómo muchas organizaciones están criando líderes incapaces de sostener tensión, por qué cada vez que alguien cuestiona algo incómodo lo etiquetan como conflictivo, y cómo poco a poco las empresas están cambiando claridad por comodidad. No desde el enojo. Desde la lucidez. Porque cuando una cultura castiga al que cuestiona y premia al que obedece… el problema ya no es el líder. Es el sistema. 🎧 Las empresas están criando líderes cobardes Solo en Liderazgo de Impacto. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si quieres ser mejor líder, hay un error que aparece justo cuando más presión sientes. Cuando los resultados aprietan, las metas se vuelven urgentes y el equipo no responde como esperas, es fácil dejar de guiar y empezar a dar órdenes. No porque seas tóxico, sino porque el estrés te empuja a controlar más y escuchar menos. Muchos líderes que buscan mejorar su liderazgo no se dan cuenta de que bajo presión pueden confundir autoridad con liderazgo efectivo. En este video vamos a analizar cómo liderar en entornos exigentes sin convertirte en un jefe autoritario, cómo mantener firmeza sin perder conexión con tu equipo y cómo evitar que la presión por resultados erosione tu liderazgo sin que lo notes. Porque ser mejor líder no se trata de imponer más, sino de dirigir con claridad incluso cuando la presión es alta. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Decir que sí es fácil. Te evita problemas, te hace ver disponible… y por un rato, te hace caer bien. Pero cada “sí” que das sin pensar se convierte en carga, en desgaste y en un equipo que depende cada vez más de ti. En este episodio hablamos de lo que nadie te enseñó: cómo decir NO sin romper relaciones, sin perder autoridad y sin sentir culpa. Porque liderar no es estar para todo. Es saber en qué no te vas a meter. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Delegar suena bien… hasta que lo intentas. Porque en la práctica no es soltar tareas. Es soltar control. Y ahí es donde la mayoría de los líderes se atora. Empiezas delegando algo pequeño, no sale como esperabas, corriges, vuelves a hacerlo tú… y sin darte cuenta confirmas la creencia más peligrosa: “si no lo hago yo, no sale bien.” En este episodio vamos a romper esa trampa. Hablamos de por qué delegar falla aunque tengas un buen equipo, cómo dejar de ser el cuello de botella sin perder autoridad y qué significa realmente delegar criterio, no tareas. Si hoy sientes que todo pasa por ti, que tu agenda está llena de cosas que alguien más podría hacer y que tu equipo depende demasiado de tus instrucciones, este episodio te va a dar un marco claro para cambiar eso. Porque crecer no es hacer más. Es lograr que otros ejecuten bien… sin que tú tengas que estar encima. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay algo que la mayoría de los líderes evita… hasta que ya es demasiado tarde. El conflicto. No porque no lo vean, sino porque saben que tocarlo incomoda, desgasta y puede romper relaciones. Entonces lo suavizan, lo postergan o intentan resolverlo rápido para que “no crezca”. Y ahí empieza el problema. Porque el conflicto que no se enfrenta, se transforma. Se vuelve silencio, tensión, desgaste y, con el tiempo, un equipo que deja de decir lo que piensa y empieza a operar desde la incomodidad. En este episodio hablamos de cómo manejar conflictos sin perder autoridad, sin romper al equipo y sin caer en el error más común: querer ser justo… pero terminar siendo débil. No es teoría. Es lo que pasa en la vida real cuando te toca liderar personas que piensan distinto, reaccionan distinto y no siempre están de acuerdo contigo. Si hoy sientes fricciones, conversaciones pendientes o decisiones que sabes que tienes que tener pero sigues evitando, este episodio te va a dar claridad. Porque el buen liderazgo no evita el conflicto. Lo convierte en dirección. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay algo que frustra más que trabajar duro: ver que no reconocen tu trabajo mientras promueven a otros que simplemente saben comunicar mejor sus logros. En muchas empresas no asciende el que más aporta, sino el que hace visible su valor en el momento correcto. Si sientes que tus resultados pasan desapercibidos, que en reuniones otros se llevan el crédito o que tu esfuerzo no se traduce en reconocimiento, en este video aprenderás cómo comunicar tus logros de forma estratégica, cómo hacer visible tu trabajo sin parecer arrogante y cómo posicionar tus resultados para ganar visibilidad y oportunidades reales dentro de la empresa. Porque trabajar bien es importante, pero saber comunicar tu valor es lo que abre puertas. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
📣 Hay algo profundamente frustrante en el liderazgo que casi nadie admite en voz alta: no es que tu equipo no quiera hacer las cosas, no es que no tengan capacidad y muchas veces tampoco es falta de compromiso. El problema es que no te están entendiendo como tú crees que te entienden. 😱 Muchos líderes buscan cómo comunicar mejor, cómo ganar respeto, cómo mejorar su liderazgo o cómo aplicar comunicación asertiva en el trabajo, pero siguen sintiendo que sus mensajes se diluyen, se malinterpretan o simplemente no generan el impacto que esperaban. Hablan con claridad, explican objetivos, establecen prioridades y aun así el resultado no refleja lo que se dijo. Entonces aparece la duda: ¿estoy comunicando mal o mi equipo no sabe escuchar? La realidad es más incómoda y más estratégica al mismo tiempo. No todos procesamos la información de la misma manera. No todos reaccionamos igual ante el mismo mensaje. Y cuando no entiendes los estilos de comunicación y los distintos tipos de personalidad —como los perfiles rojo, verde, azul o amarillo dentro de la psicología de colores— puedes estar hablando en un idioma que tu equipo simplemente no traduce bien. En este video vamos a profundizar en cómo funciona la psicología de colores aplicada al liderazgo, cómo adaptar tu comunicación según el tipo de persona que tienes enfrente y cómo usar esta herramienta para fortalecer tu liderazgo efectivo sin caer en manipulación ni en discursos genéricos. Vamos a hablar de cómo mejorar tu comunicación como líder, cómo lograr que tu equipo sí te entienda y cómo convertir la comunicación asertiva en una ventaja estratégica dentro de tu empresa. Si alguna vez has sentido que dices algo y tu equipo escucha otra cosa, que estableces una prioridad y cada quien la interpreta distinto o que necesitas repetir demasiado para que las cosas se ejecuten como las imaginaste, este contenido puede cambiar por completo tu forma de liderar. Porque comunicar mejor no es hablar más fuerte ni más claro, es entender cómo piensa la persona que tienes enfrente y adaptar tu mensaje sin perder autoridad. Si quieres mejorar tu liderazgo, fortalecer tu comunicación en el trabajo y dejar de sentir que te traducen mal, quédate, porque la diferencia entre un líder promedio y un líder realmente efectivo muchas veces está en algo tan simple —y tan poderoso— como entender el color con el que cada persona procesa el mundo. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👉🏻 https://substack.com/ @MarioElsner 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 👉🏻 https://t.me/MarioElsner 🎧 Historias que entrenan. Mi Podcast Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 👉🏻 https://marioelsner.com/herramientas-gratuitas www.marioelsner.com Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
😩 Hay un momento en el que el problema deja de ser motivación y empieza a ser desgaste, aunque pocos líderes quieran aceptarlo. Cuando un equipo baja su rendimiento, participa menos y parece desconectado, lo más común es pensar que falta actitud o compromiso, pero en la mayoría de los casos lo que realmente está ocurriendo es agotamiento acumulado dentro de la cultura laboral. Muchos buscan cómo motivar a su equipo o cómo recuperar resultados cuando sienten que el rendimiento está cayendo, pero siguen aplicando presión donde lo que se necesita es claridad. Un equipo desmotivado no siempre necesita un discurso más inspirador; muchas veces necesita liderazgo más consciente, mejores límites y decisiones que protejan su energía antes de exigir más esfuerzo. En este video vamos a hablar de por qué los equipos se desgastan, cómo identificar señales de burnout laboral colectivo y qué acciones concretas puedes tomar para recuperar motivación, mejorar el rendimiento y fortalecer tu liderazgo sin caer en presión innecesaria. Porque cuando entiendes la causa real del desgaste, puedes reconstruir el impulso sin romper al equipo en el proceso. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. Mi Podcast Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
⭐️ Cuando no sabes manejar quejas, el problema no es el cliente ni el equipo, es cómo estás gestionando el conflicto. Las quejas de clientes mal atendidas afectan ventas y reputación, pero las quejas del equipo mal gestionadas dañan el clima laboral, el rendimiento y la cultura de la empresa. Y muchas veces el conflicto no escala por lo que se dijo, sino por cómo se respondió. En este video vamos a ver cómo manejar quejas de clientes y equipo sin que el conflicto afecte los resultados en tu empresa, cómo responder a reclamos sin perder firmeza y qué ajustes prácticos puedes aplicar para resolver conflictos laborales con comunicación estratégica y liderazgo efectivo. Porque gestionar bien una queja no solo apaga un problema, fortalece tu autoridad y protege el desempeño del negocio. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si sientes que tu equipo depende demasiado de ti, que no puedes delegar sin revisar todo y que tu empresa se detiene cuando no estás presente, probablemente no tienes un problema de compromiso, sino de control. Muchos líderes caen en micromanagement o en un liderazgo paternalista sin darse cuenta, creyendo que así protegen los resultados, cuando en realidad están frenando la autonomía, la confianza y el crecimiento del equipo. En este video vamos a hablar de cómo dejar de controlar todo sin perder autoridad, cómo delegar mejor sin sacrificar rendimiento y cómo transformar empleados dependientes en un equipo realmente autónomo. Analizaremos por qué el exceso de supervisión afecta la productividad, cómo identificar si estás actuando como un jefe controlador y qué ajustes prácticos puedes hacer para fortalecer tu liderazgo efectivo y construir una cultura laboral más madura. Si estás buscando cómo delegar sin perder control o cómo hacer que tu equipo sea más independiente, aquí encontrarás un enfoque claro y estratégico para lograrlo. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. Mi Podcast Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Todos queremos ser ese líder cercano. El jefe accesible. El que escucha, el que entiende, el que no grita ni impone. Y sin darte cuenta, empiezas a negociar todo. Empiezas a suavizar decisiones. Empiezas a evitar conversaciones incómodas porque no quieres incomodar. Porque no quieres que hablen mal de ti. Porque no quieres perder aprobación. El problema es que el liderazgo no se sostiene con simpatía. Se sostiene con claridad. En este episodio hablamos de por qué querer caer bien puede convertirse en la forma más rápida de perder autoridad, cómo la amabilidad mal entendida debilita decisiones importantes y por qué los equipos no necesitan un jefe popular, sino un líder confiable. Si sientes que tu equipo ya no te toma en serio, si te cuesta decir que no, o si estás atrapado entre ser buena persona y ser firme en tus decisiones, este episodio te va a incomodar… pero también te va a devolver claridad. Porque en liderazgo, caer bien no es la meta. Ser respetado sí. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgosinfiltros.com/ 🎧 Historias que entrenan. Mi Podcast Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si alguna vez has sentido que eres un líder diferente, que piensas distinto, que no encajas del todo en la forma tradicional de dirigir equipos, quiero decirte algo que quizá no te han dicho antes: es normal, y puede que no estés fallando… puede que seas un líder incómodo. Incómodo no porque busques conflicto, sino porque cuestionas lo que otros dan por hecho, porque no te conformas con frases bonitas, porque te importa el resultado pero también la estructura, y porque intuyes que el liderazgo real no se trata solo de agradar, sino de sostener estándares incluso cuando eso genera fricción. El problema es que nadie nos enseña a liderar de verdad. Nos enseñan a cumplir metas, a presentar resultados, a hablar en público, pero no a manejar equipos difíciles, no a ganar respeto sin volvernos autoritarios y mucho menos a proteger nuestra energía cuando la presión empieza a desgastarnos. Por eso muchos líderes que quieren ser mejores terminan confundiendo amabilidad con debilidad, motivación con presión y compromiso con desgaste. Buscan cómo mejorar su liderazgo, cómo dirigir mejor a su equipo, cómo ganar autoridad en el trabajo, pero sienten que están improvisando sobre la marcha. Y cuando uno es diferente, cuando uno no quiere liderar desde el miedo ni desde la manipulación, el camino puede sentirse más solitario. En este video quiero compartirte diez consejos de los mejores líderes incómodos, no como teoría, sino como decisiones concretas que puedes aplicar en tu día a día para fortalecer tu liderazgo, recuperar respeto cuando lo sientes frágil y motivar equipos sin caer en la cultura del desgaste. Son principios que te ayudan a manejar personal difícil sin perder firmeza, a establecer límites claros sin romper relaciones y a convertir esa incomodidad en una ventaja estratégica. Si te has preguntado cómo ser mejor líder sin traicionarte, cómo liderar con claridad en entornos exigentes o cómo construir autoridad real sin convertirte en un jefe tóxico, entonces quédate, porque estos diez consejos no son para encajar en el sistema, sino para elevar tu forma de liderar dentro de él. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
La mayoría de la gente cree que la única forma de ganar… es renunciar. Cambiar de jefe. Cambiar de empresa. Empezar de cero. Y a veces sí… pero no siempre. Porque si cada vez que aparece un mal jefe huyes, no estás resolviendo el problema: solo estás posponiendo el aprendizaje. En este episodio vamos a hablar de algo que casi nadie enseña: cómo ganarle a un mal jefe sin volverte tóxico, sin quemarte por dentro y sin renunciar a la primera. Vamos a ver: • por qué algunos sobreviven y crecen incluso en entornos difíciles, • qué batallas sí vale la pena dar, • cuándo resistir es inteligencia y cuándo ya no, • y cómo dejar de vivir en modo huida profesional. Si hoy estás cansado, frustrado o pensando en tirar todo por la borda… este episodio puede cambiar la forma en la que juegas el juego. Porque liderar también es aprender a ganar donde otros solo saben escapar. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Me iba bien. Tenía resultados, credibilidad, equipo alineado. No era mi primera vez liderando. Ya sabía lo que hacía. O eso creía. Hasta que me movieron. Nuevo mercado, nuevo equipo, nuevos problemas. Y lo que antes me funcionaba me dejó de funcionar. No porque fuera incapaz, sino porque el contexto era otro. Y ese es el error que casi nadie te advierte cuando te mueven a un “nuevo reto”. Crees que tu experiencia es suficiente. Crees que tu fórmula es transferible. Crees que lo que te dio éxito antes va a salvarte otra vez. En este episodio te cuento los cinco errores que cometí cuando pasé de un terreno donde dominaba el juego a uno donde las reglas eran distintas. Hablamos de exceso de confianza, de aplicar recetas viejas en sistemas nuevos, de no leer la cultura, y del peligro de querer demostrar demasiado rápido que sí estabas listo. Si hoy te movieron a un reto que parece un petardo, si sientes que todo se volvió más complejo de lo que imaginabas, o si estás liderando un equipo que no pediste pero ahora es tu responsabilidad, este episodio te va a ayudar a entender qué está pasando realmente. Porque no siempre el problema eres tú. A veces es que estás jugando otro juego… con las reglas del anterior. Y eso, en liderazgo, se paga caro. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Dices algo claro. Lo explicas. Lo repites incluso. En la junta todos asienten y tú sales pensando que quedó entendido. Pero pasan los días y el equipo hace otra cosa. Algo distinto. Algo que no era eso. Y entonces empiezas a cargar con más trabajo, más control y más frustración. No porque quieras, sino porque sientes que si no lo haces tú, no pasa. Este episodio no es sobre gente floja ni sobre equipos que “no quieren”. Es sobre un error silencioso de liderazgo que hace que las instrucciones se deformen en el camino, aunque tú estés convencido de que comunicaste bien. Hablamos de por qué el mensaje no baja como crees, cómo se pierde intención entre palabras bien dichas y acciones mal ejecutadas, y qué suele fallar cuando comunicar no se convierte en movimiento real del equipo. Si sientes que explicas bien pero ejecutan mal, si te descubres repitiendo instrucciones y aun así terminando como cuello de botella, este episodio es para ti. 🎧 Liderazgo de Impacto Porque cuando el mensaje no aterriza, el costo no lo paga el equipo. Lo paga el líder. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Empieza así casi siempre. No desde el ego, sino desde la pasión por que las cosas salgan bien. Quieres resultados, cuidas el negocio, empujas al equipo porque sabes que pueden más. Te dices que es presión sana, que es exigencia necesaria, que así se forman los buenos equipos. Y sin darte cuenta, cruzas una línea que nunca pensaste cruzar. Un día te escuchas hablando más fuerte. Otro día corriges todo. Otro día empiezas a pensar que si no lo haces tú, no se hace bien. Y ahí aparece la frase que más duele aceptar: “No quiero ser ese jefe… pero ya lo estoy siendo.” En este episodio hablamos de ese punto ciego del liderazgo donde la pasión por resultados se convierte en control, la exigencia en desgaste y el compromiso en miedo. No desde la teoría, sino desde lo que pasa en la vida real cuando lideras con presión constante y sin darte cuenta empiezas a romper lo mismo que querías construir. Si alguna vez sentiste que tu equipo se apaga mientras los números suben, si te preocupa estar convirtiéndote en el jefe que juraste no ser, este episodio te va a incomodar… pero también te va a dar claridad. 🎧 Liderazgo de Impacto Porque generar resultados no debería costarte a tu equipo ni convertirte en alguien que ya no reconoces. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay un momento incómodo en todo equipo, en todo negocio, en todo liderazgo. Ese momento en el que todos sienten que algo no está funcionando…pero nadie lo dice. Se nota en las juntas. En los silencios largos. En la energía baja. En las decisiones que se patean.Y el problema no es que falle el sistema. El problema es que el silencio se vuelve norma. En este episodio vamos a hablar de eso que todos perciben pero pocos se atreven a nombrar: • por qué los equipos callan, • cómo ese silencio frena resultados, • y qué tiene que hacer un líder cuando ve el elefante en la sala… sin convertirse en el villano. Si últimamente sientes que trabajas más pero avanzas menos, este episodio no es coincidencia. Porque liderar no es tener todas las respuestas. Es atreverse a decir lo que otros evitan. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos Toma el control de tu tiempo y estudia tu universidad en línea avalada por la SEP en Hybridge: https://hybridge.education/universidad-en-linea-sptf-ldi 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si tu negocio trabaja… pero no avanza, hay una razón. No es falta de ganas. No es el mercado. Y casi nunca es el equipo. La mayoría de los negocios no crece porque confunde esfuerzo con estrategia. Creen que hacer más es escalar… cuando en realidad están reforzando el mismo cuello de botella. En este episodio te voy a mostrar: • la causa real por la que tu negocio no escala, • el error silencioso que te mantiene operativo, • por qué copiar a otros te frena, • y el cambio de enfoque que permite crecer sin reventarte. Si estás cansado de apagar fuegos, de trabajar más y ganar lo mismo, o de sentir que todo depende de ti… aquí vas a encontrar la claridad que estabas evitando. Porque crecer no es hacer más. Es dejar de hacer lo incorrecto. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Un jefe tóxico no se detecta por gritos… se detecta por cómo te hace sentir en segundos. La mayoría de la gente tarda meses —o años—en darse cuenta de que el problema no era el trabajo…era el liderazgo. En este episodio te voy a enseñar cómo detectar a un jefe tóxico en apenas 5 segundos: no con tests psicológicos, no con etiquetas de moda, sino con señales reales que aparecen en la primera conversación. Vamos a hablar de: • Frases y acciones que delatan a un jefe tóxico al instante, • el comportamiento que normalizamos pero nos va drenando, • y cómo proteger tu energía, tu reputación y tu crecimiento sin convertirte en el “empleado problema”. Si alguna vez saliste de una junta sintiéndote chiquito, confundido o con culpa que no era tuya… este episodio te va a abrir los ojos. Porque detectar a tiempo no es huir. Es inteligencia emocional aplicada al liderazgo. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si todo es prioridad… entonces no tienes prioridades. La mayoría de los líderes no está saturada por falta de capacidad, está saturada por no saber elegir. Reuniones que no suman, urgencias que no eran urgentes, decisiones que se patean y energía que se va en lo equivocado. En este episodio te voy a enseñar cómo priorizar de verdad: no con listas bonitas, no con hacks de productividad, sino con el criterio que usan los líderes que avanzan mientras otros solo reaccionan. Vamos a hablar de: cómo decidir qué sí y qué no, por qué decir “sí” a todo te vuelve irrelevante, y el sistema práctico para enfocar tu tiempo en lo que realmente mueve resultados. Si hoy sientes que trabajas mucho pero avanzas poco, este episodio es para ti. Porque priorizar no es organizar tareas. Es decidir en qué te juegas tu impacto. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
¿“JEFE” o “GERENTE”? Todos creen que saben qué es un líder…hasta que les toca seguir a uno. Porque en la práctica, la mayoría no lidera: administra personas. En este episodio vamos a hablar sin romantizar: de la diferencia real entre un jefe y un líder. No la de Instagram. No la de la maestría La que se vive todos los días en los equipos. Vamos a ver: por qué algunos logran compromiso y otros solo obediencia qué hace que la gente te siga incluso cuando no estás y cómo cruzar la línea entre “tener un puesto” y generar impacto real. Si hoy sientes que tu equipo cumple… pero no se compromete, o que tienes autoridad pero no influencia, este episodio te va a confrontar —y aclarar— muchas cosas. Porque liderar no es mandar. Liderar es dejar huella. Es impactar sin desgaste 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
5 noticias incómodas que te dicen más de tu liderazgo que de la semana En este episodio de La Perspectiva Incómoda no te cuento noticias. Te cuento qué dicen de ti como líder (aunque nadie te lo haya dicho así). Hoy conecto 5 golpes de realidad: 🇦🇺 Australia vs redes sociales No es un tema de adolescentes: es un tema de atención rota… también en tu equipo. 🇲🇽 Lo que México buscó en Google Renuncias, dinero extra, ansiedad y burnout. Un diagnóstico emocional que tus reportes de clima laboral no te muestran. 📈 Tendencias de marketing 2026. IA, datos y automatización… pero tu gente sigue agotada. La pregunta no es si tu empresa está lista, es si tu equipo lo está. 🤖 Sam Altman y la moral de la IA. El problema no es la inteligencia artificial: es que queremos que decida por nosotros porque ya no nos da la cabeza del cansancio. 🎟️ Bad Bunny, Ticketmaster y “mejorar la experiencia”. El verdadero riesgo no es el error, es romper el contrato emocional con la gente cuando cambias las reglas sin acompañar el impacto. Si estás a cargo de algo —personas, resultados, proyectos— este episodio es para ti. No es para “estar informado”. Es para que dejes de liderar a ciegas en un mundo que ya te está mandando señales por todos lados. 🎧 Dale play, incomódate un rato… y sal con al menos un movimiento concreto para liderar con más impacto y menos desgaste esta semana. #LaPerspectivaIncómoda #LiderazgoDeImpacto #LíderIncómodo #PodcastDeLiderazgo 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
La mayoría de los líderes cree que el compromiso se compra. Con bonos. Con aumentos. Con beneficios “bonitos” en el PowerPoint. Y luego no entienden por qué el equipo sigue apagado… o peor, lleno de personas tóxicas. La verdad incómoda es esta: la gente no se compromete por dinero. Se compromete por cómo la haces sentir cuando trabaja contigo. En este episodio te voy a compartir los beneficios prohibidos: los que no vienen en el contrato, los que no cuestan presupuesto, pero que generan lealtad, energía y sentido de pertenencia real. Vamos a hablar de: cómo crear compromiso sin manipular, por qué los equipos sanos expulsan solos a los tóxicos, y qué hacen los líderes que logran que la gente quiera dar más… sin pedirlo. Si estás cansado de empujar, rogar o controlar, este episodio te va a mostrar una forma distinta de liderar. Porque cuando lideras bien, el compromiso no se exige… se genera. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
5 golpes de realidad para tu liderazgo: Warner+Netflix, remesas, Japón, Dua Lipa y Chicharito Hay semanas donde las noticias parecen “de espectáculo”… pero en realidad son radiografías de liderazgo. En este episodio de La Perspectiva Incómoda te traigo 5 golpes de realidad para líderes que están a cargo de algo serio: equipo, negocio o resultados. Hablamos de: Warner + Netflix: cuando los gigantes se abrazan… y las empresas medianas se quedan sin aire. ¿Qué pasa con tu liderazgo cuando tu industria se concentra? Caída de remesas 1.7%: el “detalle chiquito” que expone a quienes dependen de una sola fuente de ingreso. Japón y 30 años sin perder una maleta: la perfección que todos aplauden… y los pilares invisibles que casi nadie ve (ni cuida). Dua Lipa abriendo una taquería en CDMX: no compres anuncios, crea momentos. Lo que las marcas entienden y muchos jefes todavía no. El penal fallado de Chicharito: el error no es el problema… tu actitud después del error sí. Ahí se ve el verdadero liderazgo. Si quieres dejar de consumir noticias como chisme y empezar a usarlas como escuela brutalmente honesta de liderazgo, dale play. 🎙️ Conduce: Mario Elsner – Liderazgo de Impacto Un director que se fracturó… y decidió compartir lo que aprendió para que tú no tengas que romperte igual. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
La mayoría de los equipos no falla por falta de talento… falla por medir lo incorrecto. Hoy muchas empresas presumen KPIs, implementan OKRs, hacen dashboards y revisiones semanales… pero siguen atoradas en la misma pregunta: “¿Por qué nada se mueve?” En este episodio voy a ayudarte a ver lo que nadie te dice: Cuándo un KPI es solo burocracia disfrazada de control, Por qué la mayoría de los OKRs están mal diseñados desde el origen, El error silencioso que convierte a los líderes en bomberos de métricas, Y el sistema que uso yo para medir lo que importa… sin reventar al equipo. Si quieres claridad, foco y resultados que sí se mueven, y si estás cansado de dashboards bonitos que no sirven para nada…este episodio es para ti. 🎧 KPIs y OKRs en el trabajo — la guía práctica para líderes que quieren impacto real.🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
La Perspectiva Incómoda “Modelos simples, reinvenciones incómodas y líderes que saben cuándo soltar” El liderazgo se está moviendo… pero no en los lugares donde todos están viendo. Esta semana pasaron cinco historias que explican mejor que cualquier libro cómo funciona el liderazgo moderno: • Una cadena mexicana crece 17.7%… sin glamour, sin influencers y sin “innovación”. • Un exgobernador se mete al vestidor de un club europeo y nos recuerda que reinventarse es romper el molde. • Una simple tienda de OXXO se vuelve una experiencia viral y demuestra que la conexión vale más que la transacción. • Un comunicador despedido en vivo se levanta más fuerte que nunca… y expone por qué la autenticidad está rompiendo al sistema. • Y una ex primera ministra nos deja la lección más incómoda de todas: saber irte antes de romperte. En La Perspectiva Incómoda no te cuento noticias. Te explico lo que significan para tu liderazgo, para tus decisiones y para tu equipo. Porque hoy no gana el que sabe más. Gana el que ve distinto. 🎧 Escucha el nuevo episodio completo en Liderazgo de Impacto. Y recuerda: El líder incómodo no espera el cambio… lo construye. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Si sientes que todo depende de ti… no es falta de talento. Es falta de agilidad. El liderazgo ágil no es moverse rápido, es moverse con sentido. Es dejar de pedir cinco permisos para una decisión simple. Es evitar que tu equipo espere tu visto bueno para cada paso. Es romper con la burocracia silenciosa que está frenando tus resultados… y tu salud mental. En este episodio te voy a mostrar: • por qué tantos líderes terminan siendo bomberos en lugar de estrategas, • cuáles son los tres bloqueos que vuelven lento a cualquier equipo, • y cómo activar un liderazgo ágil sin gritar, sin correr y sin trabajar el doble. Si quieres liderar sin fracturarte, si quieres mover a tu equipo sin ser su cuello de botella… este episodio es para ti. 🎧 Liderazgo Ágil — solo en Liderazgo de Impacto. 🔥 MENÚ DE IMPACTO — Lo que tu liderazgo necesita HOY 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. Mi libro “De Jefe a Líder Impactante” 📩 Un golpe de realidad cada semana. Mi newsletter privada en Substack 👥 Donde se reúnen los líderes incómodos Mi comunidad privada en Telegram 🎧 Historias que entrenan. Mi canal de YouTube / Podcast Liderazgo de Impacto 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 🎁 Herramientas reales para mañana Playbooks / Recursos prácticos 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Esta semana pasaron cinco señales que te dicen exactamente hacia dónde va el liderazgo moderno… pero que casi nadie está leyendo bien. Daniel Goleman vuelve a recordarnos que liderar no es dominar, sino persuadir… Los jóvenes están rechazando puestos de liderazgo y nadie se pregunta por qué… Ford y Amazon acaban de mostrar cómo se ve el futuro FIGITAL sin fricción… Arabia Saudita usa a Cristiano Ronaldo como herramienta diplomática para poder blando… Y Toy Story cumple 30 años con una lección brutal: si no evolucionas, te vuelves irrelevante. En este episodio te doy la lectura incómoda detrás de estas noticias. No te cuento qué pasó. Te explico qué significan para ti, para tu equipo y para tu liderazgo. Porque hoy no gana el que sabe más. Gana el que ve distinto. 🎧 Lo que Goleman vio… y los demás no — solo en Liderazgo de Impacto, tu espacio para entender el mundo como líder… no como espectador. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Quieres saber cuál es el error que más destruye equipos? No es la falta de talento. No es la presión del negocio. Es cuando un líder se obsesiona tanto con los resultados… que deja de ver a las personas que los generan. Y ese momento —ese pequeño descuido— es donde empieza la fractura silenciosa: la gente se desconecta, se apaga, se protege, se va. En este episodio te voy a mostrar por qué el enfoque en resultados sin humanidad convierte a cualquier equipo en un campo minado emocional, y qué hacen los líderes de impacto para evitarlo sin perder autoridad, ni exigencia, ni ritmo. Porque un equipo no se destruye de golpe. Se destruye de forma invisible… cuando dejas de verlos. 🎧 El error que destruye equipos — solo en Liderazgo de Impacto. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
☕🔥 Nuevo episodio: La Perspectiva Incómoda – Semana 46. 5 golpes de realidad que te van a mover como líder antes del lunes Este no es un podcast de noticias. Es un espacio para ver lo que nadie está viendo… pero que ya está afectando cómo lideras, cómo decides y cómo se mueve tu equipo. Esta semana analizamos 5 señales que revelan algo profundo sobre el liderazgo moderno: 1️⃣ Japón y la cultura del desgaste: Líderes que presumen no dormir… están enseñando que el valor se prueba con sacrificio. Eso no es fortaleza. Es fractura. 2️⃣ Movistar sale de México: Muchos dirán “el país se complicó”. Yo digo: cuando los gigantes se atoraron en su propia estructura, el mercado se abrió para los ágiles. 3️⃣ Argentina invierte USD 280M en deporte en Miami: No es un capricho: es una lección de colaboración real. Capacidad + reputación + propósito = multiplicación. Algo que las empresas aún no entienden. 4️⃣ Buen Fin 2025 y el estrés disfrazado de oferta: Celebramos ventas… sin medir el costo operativo, emocional y reputacional. Promoción sin estrategia = deuda futura. 5️⃣ Cadillac elige a Checo Pérez: No compraron velocidad. Compraron resiliencia. Porque el que ha sido “segundo” toda su vida aprende a no quebrarse bajo presión. Cada historia trae un mensaje para ti como líder: si no lees el tablero completo… el tablero te lee a ti. 🎙️ Escúchalo completo en Liderazgo de Impacto Un espacio para líderes incómodos que quieren crecer sin fracturarse. 📘 ¿Ya tienes tu libro “De Jefe a Líder Impactante”? Aprovecha el precio de lanzamiento aquí: 👉 https://dejefealiderimpactante.com/ #LiderazgoDeImpacto #MarioElsner #LiderIncómodo #NoticiasDeNegocios #GerenciaMedia #PensamientoEstratégico #Semana46 #LeadershipLatam 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Te voy a decir una verdad incómoda: La mayoría de los líderes no falla por falta de talento, ni por falta de estrategia. Fallan porque no saben manejarse a sí mismos… mientras intentan manejar a todos los demás. Esa es la diferencia entre un jefe que explota y un líder que crece incluso bajo presión. En este episodio te voy a enseñar la habilidad más subestimada — y más determinante — del liderazgo moderno: la inteligencia emocional aplicada al día a día real. No desde la teoría. Desde la presión, la frustración, los egos, los emails a medianoche… y las conversaciones que nadie te enseñó a tener. 🎧 INTELIGENCIA EMOCIONAL PARA LÍDERES Solo en Liderazgo de Impacto. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
☕🔥 Nuevo episodio: “La Perspectiva Incómoda”🎧 Episodio 1: Semana 45 Lo que no estás viendo también te está dirigiendo. Esta no es una cápsula de noticias. Es un espacio para pensar distinto. Cada semana te comparto cinco historias reales que están moviendo al mundo… y las lecciones que casi nadie está viendo. Desde los despidos de Amazon hasta la salida de Starbucks en China, lo que me interesa no son los titulares, sino las verdades incómodas detrás: cómo cambian los liderazgos, cómo se pierde (o se gana) la relevancia, y qué podemos aprender de todo eso como líderes. Porque la perspectiva es un superpoder: ver lo que otros no ven. Y decidir distinto cuando todos reaccionan igual. 🎙️ Escúchalo ya en Liderazgo de Impacto: Y recuerda: No lideres desde el miedo. Lidera desde la claridad, desde la Incomodidad El líder incómodo no espera el cambio. Lo provoca. #LaPerspectivaIncómoda #MarioElsner #LiderazgoDeImpacto #LíderIncómodo 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Hay jefes que ejecutan todo… y líderes que diseñan el juego. La diferencia no está en la inteligencia, sino en la estrategia. En este episodio te enseño cómo dejar de ser el bombero del equipo, y empezar a pensar como un estratega real. Porque si todo depende de ti, no eres el líder… Eres el cuello de botella. 🎧 CÓMO DEJAR DE SER OPERATIVO Y PENSAR COMO UN LÍDER ESTRATÉGICO — solo en Liderazgo de Impacto, el podcast donde formamos líderes modernos que piensan, no solo reaccionan.Bienvenido al episodio que puede cambiar tu forma de liderar. En Liderazgo de Impacto, Mario Elsner —autor del libro “De Jefe a Líder Impactante”— comparte las claves reales para dejar de operar todo y comenzar a pensar estratégicamente. Porque el futuro del liderazgo no pertenece a los que ejecutan sin parar… sino a los que diseñan el sistema, multiplican a su equipo y dominan el juego desde la visión, no desde el cansancio. En este episodio descubrirás: Por qué ser operativo limita tu crecimiento (y el de tu equipo). Cómo construir pensamiento estratégico en entornos de presión. Las señales de que estás liderando como “apagafuegos” y no como estratega. Los 3 giros mentales que te convierten en el líder moderno que tu equipo necesita. 👉 Escúchalo completo y aprende a liberar tu agenda, multiplicar tus resultados y liderar sin romperte. 📘 Conoce más en dejefealiderimpactante.com 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
¿Te ha pasado que alguien llega a quejarse y terminas más frustrado tú que la persona que se quejaba? No es tu culpa. Nadie nos enseña a manejar una queja sin perder autoridad, sin enojarnos… y sin apagar la confianza del equipo. Por eso creé el método FILTRA™: una forma práctica y real para convertir cada queja en una oportunidad de liderazgo. En este episodio te explico cómo usar FILTRA™ para filtrar el ruido, entender el fondo y fortalecer la relación sin ceder poder. Porque el líder que no sabe filtrar las quejas… termina fracturando a su equipo. 🎧 Cómo manejar quejas en el trabajo — solo en Liderazgo de Impacto. 🔥 𝗠𝗘𝗡Ú 𝗗𝗘 𝗜𝗠𝗣𝗔𝗖𝗧𝗢 — 𝗟𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝗶𝘁𝗮 𝗛𝗢𝗬 🎓 𝗘𝗹𝘀𝗻𝗲𝗿 𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿 𝗟𝗮𝗯 .- La academia donde puedes desarrollar tu liderazgo acompañado .. 👉🏻 https://elsnermario.com/elser-leaderlab-venta 📘 Aprende lo que nadie te enseñó a estar a cargo. 𝗠𝗶 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗼 “De Jefe a Líder Impactante” 👉🏻 https://dejefealiderimpactante.com/ 📩 Un golpe de realidad cada semana. 𝗠𝗶 𝗻𝗲𝘄𝘀𝗹𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 privada en Substack 👉🏻 https://www.liderazgoincomodo.com/ 🎧 Historias que entrenan. 𝗠𝗶 𝗣𝗼𝗱𝗰𝗮𝘀𝘁 Liderazgo de Impacto Spotify 👉🏻https://open.spotify.com/show/3CVYYZwjMW18kinaEidoWh?si=d8bb27163f5049e1 🎤 Talleres y Conferencias para tu empresa Lleva todo esto a tu equipo y transfórmalo desde adentro 👉🏻 https://marioelsner.com/conferencias-de-liderazgo Pagina Principal 👉🏻 https://marioelsner.com/ Saludos Mario 🎧 ¿Listo para convertir el tiempo perdido en tiempo bien invertido? ¡Dale play ahora! 🔥 🦄 Transfórmate en un Líder IMPACTANTE: Comparte este podcast con quienes están en el mismo camino y si te gustó el episodio, deja una evaluación de 5 ⭐⭐⭐⭐⭐. ¡Gracias de antemano! 🔔 Suscríbete y activa la campana para recibir notificaciones de nuevos episodios. 🟢 Todo lo que comparto aquí se basa en mi experiencia personal. Espero que te ayude a evitar los errores que yo ya cometí. Mario Elsner --- Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices